Les points clés à connaître
Valeur du point en 2026 : 1,4386 €
En 2026, la valeur de service du point Agirc-Arrco est de 1,4386 €/point/an, soit environ 0,118 €/point/mois. Cette valeur est revalorisée chaque année selon l'inflation.
Prix d'achat du point : 20,1877 €
Pour acquérir 1 point Agirc-Arrco, il faut cotiser environ 20,1877 € (prix d'achat 2026). Le rapport valeur/prix donne un rendement d'environ 8,1 % brut.
Calculer ses points
Points acquis dans l'année = salaire annuel × taux de cotisation (7,87 %) ÷ prix du point. Exemple : 40 000 € × 7,87 % ÷ 20,1877 = 180 points/an.
Simuler la pension Agirc
Pension Agirc mensuelle = total points × 1,4386 € ÷ 12. Avec 5 000 points acquis sur 35 ans : 5 000 × 1,4386 € ÷ 12 = 589 €/mois.
Estimations selon votre profil
| Profil | Détail | Pension estimée |
|---|---|---|
| Salarié 30 000 €/an, 35 ans | ~135 pts/an × 35 = 4 725 pts | 557 €/mois |
| Salarié 50 000 €/an, 35 ans | ~225 pts/an × 35 = 7 875 pts | 928 €/mois |
| Cadre 80 000 €/an, 35 ans (T1+T2) | ~380 pts/an × 35 = 13 300 pts | 1 566 €/mois |
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Comment fonctionne le système de points Agirc-Arrco ?
L'Agirc-Arrco est la caisse de retraite complémentaire de tous les salariés du secteur privé. Son fonctionnement repose sur un système de points : pendant votre carrière, vos cotisations achètent des points. À la retraite, le nombre de points est multiplié par la valeur de service du point pour calculer votre pension mensuelle.
La formule est simple : Pension complémentaire = nombre de points × valeur du point
- Valeur du point Agirc-Arrco en 2026 : 1,4386 €. Cette valeur est revalorisée chaque année en novembre selon un accord entre les partenaires sociaux (syndicats et patronat)
- Prix d'achat du point 2026 : 17,4518 € (valeur d'acquisition). Chaque cotisation verse achète des points à ce prix
- Le rendement implicite du système est : 1,4386 / 17,4518 = 8,24 % — c'est le rapport entre la valeur de service et la valeur d'acquisition
Comment les points s'accumulent-ils concrètement ?
Chaque année, vos cotisations (salariales + patronales) achètent des points selon la formule :
Points = (Salaire brut × Taux de cotisation) ÷ Prix d'achat du point
- Pour un salarié gagnant 40 000 €/an (3 333 €/mois brut) : cotisations totales environ 40 000 × 7,87 % (tranche 1) = 3 148 €/an → 3 148 ÷ 17,4518 = 180 points/an
- Sur 35 ans de carrière à ce salaire : 180 × 35 = 6 300 points → pension complémentaire : 6 300 × 1,4386 = 906 €/mois
- Les cotisations s'appliquent sur deux tranches : tranche 1 (jusqu'au PASS = 48 060 €/an) et tranche 2 (de 1 à 8 fois le PASS) avec des taux différents
La revalorisation annuelle du point : comment ça marche ?
La valeur du point est négociée chaque année par les partenaires sociaux (MEDEF, syndicats) selon une règle définie dans l'accord Agirc-Arrco :
- La revalorisation suit l'inflation (indice des prix à la consommation hors tabac) avec un délai d'un an
- En 2025, la revalorisation a été de +1,6 %, portant la valeur à 1,4386 € (contre 1,4159 € en 2024)
- Il existe un mécanisme de coefficient de solidarité (malus de 10 % pendant 3 ans) pour les assurés qui partent dès l'âge légal sans attendre un an. Ce malus disparaît à 67 ans ou après un an d'attente
- À l'inverse, un bonus de 10 à 30 % est accordé aux assurés qui attendent 1 à 3 ans après l'âge d'équilibre pour liquider leur complémentaire
À retenir
- La valeur du point Agirc-Arrco est de 1,4386 €/point en 2026 — revalorisée chaque novembre
- Sur 35 ans de carrière à 40 000 €/an, vous accumulez environ 6 300 points = 906 €/mois de complémentaire
- Un malus de 10 % s'applique si vous partez dès l'âge légal sans attendre — il disparaît après 1 an ou à 67 ans
- Un bonus de 10 à 30 % récompense ceux qui attendent 1 à 3 ans après l'âge légal d'équilibre
Questions fréquentes
La valeur du point Agirc-Arrco est-elle garantie ?
Elle est fixée chaque année par accord paritaire entre syndicats et patronat. Par convention, elle est revalorisée en fonction de l'inflation. Elle n'est pas garantie par la loi mais par les accords paritaires.
Le coefficient de solidarité existe-t-il encore en 2026 ?
Non. Et bonne nouvelle : le coefficient de solidarité de 0,90 a été supprimé en 2026. Les nouveaux retraités à taux plein perçoivent l'intégralité de leurs droits Agirc-Arrco dès le premier versement, sans minoration temporaire.
Comment connaître son nombre de points Agirc-Arrco ?
Consultez votre relevé de carrière sur info-retraite.fr ou directement sur agirc-arrco.fr. Votre relevé de points est mis à jour chaque année après la déclaration de votre employeur.